caractere mai micireseteazacaractere mai mari

Cele mai recente contributii la rubrica Mr. Hyde Park FORUM



 

1 lider, 2 lideri, 3 lideri, 4….un Forum – de Miruna Beti

de (5-12-2005)
Jim BangolaJim Bangola

Pe 25 si 26 noiembrie a avut loc, la Hotel Continental, Leaders Forum 2005, un eveniment ce a oferit tinerilor lideri (sau tuturor celor care aspira la aceasta “titulatura”) ocazia unei experiente interesanta, unui schimb de idei si a cunoasterii unor moduri de actiune inovatoare si pragmatice.
Am fost si noi acolo, am vazut, ne-am informat. Si pot spune spune ca am aflat multe lucruri noi, dar mai ales utile pentru toti cei ce-si doresc sa reuseaca in lumea afacerilor romanesti.

Insa, sa-ncepem cu inceputul… Ce este “Leaders Romania”?
Leaders este o fundatie ce se implica activ in dezvoltarea atat personala, cat si profesionala, a tinerilor lideri. Membrii sai sunt manageri si antreprenori, majoritatea aflati la inceputul parcursurilor lor profesionale; tineri cu varste cuprinse intre 20 si 35 de ani, provenind din domeniul academic, din guvern si mass-media, din cele trei centre Leaders: Bucuresti, Sibiu si Timisoara. Organizatia asigura training-uri, transfer de cunostinte, integrarea in comunitati si alte forme de asistenta tehnica si financiara a membrilor sai. Toate acestea pentru a crea mediul propice avansarii profesionale prin dezvoltarea calitatilor de leadership.

Si, la fel de important… Ce este Forumul?
Anual, Fundatia Leaders organizeaza intruniri sub forma unor sesiuni informative ale membrilor. Invitatii speciali sunt vorbitori avizati din diferite domenii, oameni cu interesante parcursuri profesionale, si care sunt dispusi sa-si impartaseasca experientele, dar mai ales viziunile, tinerilor dornici de cunoastere.
Am aflat de la ei ce inseamna sa fii un adevarat lider in actualul peisaj romanesc. Si nu este de loc usor!

Romania este in continua si rapida schimbare in ceea ce priveste mediul afacerilor, societatea civila si guvernarea, aceste schimbari reflectandu-se puternic in profilurile personale ale invingatorilor, ale viitorilor lideri. Timpurile se schimba, la fel si cerintele impuse tinerilor lideri… Responsabili, capabili si inovatori, ei sunt cei care isi vor coordona activitatea spre a asigura evolutia tuturor membrilor societatii.
Acestea sunt premisle de la care au pornit discutiile, si a mai ramas doar ca noi sa aflam. Ce se cere? Ce e nou? Ce trebuie sa stim? Si cum trebuie sa acctionam pentru a avea succes?

Si pot spune ca am alat in mare parte raspunsurile la acestre intrebari de la cei care au fost invitati sa ia cuvantul in cadrul forumului. Sesiunile au fost structurate pe domenii de activitate, fiind dezbatute tendintele din domeniul de afaceri din 2006, evolutia pietiei media din Romania, dezvoltarea resurselor umane, finantelor, marketingului si vanzarilor. Toate sesiunile ne-au indeplinit aspteptarile, atingadu-si astfel scopul de a imbogati constintele practice ale tinerilor cu pontential. Vorbitorii au fost mereu deschisi spre dialog, au raspuns tuturor intrebarilor, sesiunile devenind astfel mediul comunicarii productive.

Dintre acestea, as dori sa mentionez in mod special sesiunea tinuta de dl. Jim Bangola, partener al “The Leadersip Group” si vorbitor profesionist, colaborator al mai multor universitati si corporatii din toata lumea. Capacitatile lui desavarsite de orator au tinut in priza publicul mai mult de doua ore, timp in care ne-a vorbit despre liderul – “antrenor”. Prin exercitiii practice foarte interesante (de exemplu, ne-a pus sa facem avioane de hartie pentru a ne face sa intelegem importanta colaborarii interumane) m-a facut sa inteleg care sunt atuurile unui lider si cum se folosesc acestea in antrenarea unei echipe.

In fine… Ce am invatat?
Am invatat ca un lider este un om puternic, dar mai ales deschis spre comunicare, care poate accepta atat infrangera cat si succesul, si care mai ales are capacitatea de a-si apropia echipa de obiective, scotand la iveala tot ceea ce este mai bun in oamenii cu care interactioneaza.

Ar fi bine daca am regasi in aceasta descriere portretul politicienilor romani de astazi… Sau al “marilor” oameni de afaceri romani. Din pacate, prea putini dintre ei pot fi recunoascuti ca atare.
Poate, cu organizatii ca Leaders sau altele asemenea, se vor naste si in Romania liderii de care tara are nevoie si noi, tinerii, ne vom intoarce privirile dinspre orizonturile departate spre provocarile care ne astepata aici, acasa.

Ce părere aveţi despre acest articol?
  • Corect 
  • Frumos spus 
  • Îmi dă de gândit 
  • Am învăţat ceva! 

Ecouri



Dacă doriţi să scrieţi comentariul dv. cu diacritice: prelungiţi apăsarea tastei literei de bază. Apoi alegeţi cu mouse-ul litera corectă (apare alături de mai multe variante) şi ridicaţi degetul de pe litera de bază. Încercaţi!

Reguli privind comentariile

 
54.80.93.19